Mobiliser par l’affect : contraintes et ressources de l’encadrement intermédiaire de prestations de services peu qualifiés
Les questions de proximité et de distance dans le travail d’encadrement n’ont que peu été abordées par l’analyse sociologique. Cet article propose de mettre en lumière les déterminants organisationnels d’un style hiérarchique particulier, qui obtient la mobilisation des subordonnés en se soumettant...
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| Hovedforfatter: | |
|---|---|
| Format: | Artigo |
| Sprog: | Francês |
| Udgivet: |
Association pour le développement de la sociologie du travail
2012
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| Fag: | |
| Online adgang: | https://doi.org/10.4000/sdt.4349 https://hdl.handle.net/20.500.13089/kldx https://journals.openedition.org/sdt/4349 |
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