טוען...

Medidas de Fexibilidad trabajo-familia y compromiso organizativo: el efecto mediador de la satisfacción laboral

שמור ב:
מידע ביבליוגרפי
הוצא לאור ב:Universia Business Review
Main Authors: Manuela Pérez-Pérez, María-José Vela-Jiménez, Silvia Abella-Garcés, Angel Martínez-Sanchez
פורמט: Artigo
שפה:Espanhol
יצא לאור: Portal Universia S.A. 2017
נושאים:
גישה מקוונת:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=43353864004
תגים: הוספת תג
אין תגיות, היה/י הראשונ/ה לתייג את הרשומה!