¿Es posible medir el impacto del capital humano en los resultados de la organización?: el roi de recursos humanos, modelo de medición y otros indicadores del capital humano
Ha sido preocupación de los gestores de empresas y en especial de Recursos Humanos, de que manera es posible medir el impacto en los resultados empresariales y/o financieros del capital humano. El presente articulo realiza un análisis y discusión de la posibilidad de ut...
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| Udgivet i: | PERSPECTIVAS |
|---|---|
| Hovedforfatter: | |
| Format: | Artigo |
| Sprog: | Espanhol |
| Udgivet: |
Universidad Católica Boliviana San Pablo
2011
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| Fag: | |
| Online adgang: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=425941231007 |
| Tags: |
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