CULTURA, IDENTIDAD E IMAGEN ORGANIZACIONAL. UN ESTUDIO DE CASO REALIZADO EN UNA UNIVERSIDAD PÚBLICA ARGENTINA

Una adecuada comprensión de la cultura organizacional resulta central para la gestión universitaria, al representar un fuerte condicionante en la toma de decisiones estratégicas, tácticas y operativas. En efecto, al proveer a los miembros de la organización de un marco de referencia socialmente comp...

Full beskrivning

Bibliografiska uppgifter

I publikationen:	Revista Científica "Visión de Futuro"
Huvudupphov:	Lucas Pujol-Cols, Mariana Foutel, Romina Barbisán
Materialtyp:	Artigo
Språk:	Espanhol
Utgiven:	Universidad Nacional de Misiones 2017
Ämnen:	Administración y Contabilidad
Länkar:	https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=357955446005 https://www.redalyc.org/journal/3579/357955446005/ https://www.redalyc.org/journal/3579/357955446005/html/ https://www.redalyc.org/journal/3579/357955446005/357955446005.epub https://www.redalyc.org/journal/3579/357955446005/movil
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