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Le « schisme interactionnel », une ressource pour apprendre aux frontières du travail et de la formation professionnelle

Cet article a pour objet l’étude d’un phénomène interactionnel fréquemment observable dans les situations d’apprentissage au travail : le « schisme interactionnel ». Il s’agit de situations dans lesquelles le format de participation se scinde en plusieurs foyers d’interaction conduits parallèlement....

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Dades bibliogràfiques
Autors principals: Filliettaz, Laurent, Durand, Isabelle, Zogmal, Marianne, Markaki-Lothe, Vasiliki
Format: Artigo
Idioma:Francês
Publicat: Nantes Université 2021
Matèries:
Accés en línia:https://doi.org/10.4000/ree.3480
https://hdl.handle.net/20.500.13089/jpik
https://journals.openedition.org/ree/3480
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