Satisfacción Laboral: Un Modelo Explicativo Basado en Variables Disposicionales

Se verificó un modelo explicativo de la satisfacción laboral basado en la relación de algunas variables disposicionales. Se plantea un modelo de mediación múltiple moderada, que fue analizado en una muestra multiocupacional de 575 trabaja - dores argentinos. La verificación empírica indicó que el e...

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Detalles Bibliográficos

Publicado en:	Revista Colombiana de Psicología
Autores principales:	Solana Salessi, Alicia Omar
Formato:	Artigo
Lenguaje:	Espanhol
Publicado:	Universidad Nacional de Colombia 2017
Materias:	Psicología
Acceso en línea:	https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=80454275010 https://www.redalyc.org/journal/804/80454275010/ https://www.redalyc.org/journal/804/80454275010/html/ https://www.redalyc.org/journal/804/80454275010/80454275010.epub https://www.redalyc.org/journal/804/80454275010/movil
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