DISCRIMINACIÓN POR MATERNIDAD EN EL TRABAJO Y ACOSO SEXUAL
La legislación peruana contiene una serie de normas internas que regulan la igualdad entre varones y muje - res, la discriminación en el empleo, el acoso sexual y la maternidad en el trabajo. Asimismo, dicha legislación se complementa con una serie de convenios y tratados internacionales que regu...
Bewaard in:
| Gepubliceerd in: | Revista Latinoamericana de Derecho Social |
|---|---|
| Hoofdauteur: | |
| Formaat: | Artigo |
| Taal: | Espanhol |
| Gepubliceerd in: |
Universidad Nacional Autónoma de México
2007
|
| Onderwerpen: | |
| Online toegang: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=429640259002 |
| Tags: |
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!
|