Validez de contenido de una Entrevista Conductual Estructurada
Este trabajo presenta un examen empírico de la validez de contenido de una Entrevista Conductual Estructurada (ECE), realizado a partir de las valoraciones de un panel de 11 expertos, utilizando el método sugerido por Lawshe (1975). Se encontró la Razón de Validez de Contenido (RVC) significativa pa...
保存先:
| 出版年: | Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones |
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| 主要な著者: | , |
| フォーマット: | Artigo |
| 言語: | Espanhol |
| 出版事項: |
Colegio Oficial de la Psicología de Madrid
2007
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| 主題: | |
| オンライン･アクセス: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=231317574005 |
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