Gestão estratégica de pessoas e inovação: estudos de caso no contexto hospitalar
Neste trabalho, procurou-se analisar as relações entre variáveis do contexto organizacional e de gestão de pessoas e as inovações. Os principais objetivos foram analisar e comparar os aspectos organizacionais e de gestão de pessoas que têm contribuído para a implementação de inovações. Foram conduzi...
Salvato in:
| Pubblicato in: | Revista de Administração - RAUSP |
|---|---|
| Autori principali: | , , |
| Natura: | Artigo |
| Lingua: | Português |
| Pubblicazione: |
Universidade de São Paulo
2013
|
| Soggetti: | |
| Accesso online: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=223429367003 |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|