Gestão estratégica de pessoas, comprometimento e contrato psicológico: o caso Vale

Neste artigo, tem-se como principal objetivo investigar as peculiaridades do contrato psicológico na gestão estratégica de pessoas em quatro unidades da Vale, com estruturas organizacionais distantes dos grandes centros urbanos. Caracteriza-se como pesquisa qualitativa, exploratória, baseada em estu...

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Published in:Revista de Administração - RAUSP
Main Authors: Nildes R. Pitombo Leite, Lindolfo Galvão de Albuquerque
Format: Artigo
Language:Português
Published: Universidade de São Paulo 2011
Subjects:
Administración y Contabilidad
contrato psicológico
Gestão estratégica de pessoas
comprometimento organizacional
Online Access:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=223418642002
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