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Influencia de las prácticas de recursos humanos en la flexibilidad de los empleados

Los entornos competitivos actuales han generado un creciente interés por la flexibilidad de los empleados en las empresas. Investigaciones recientes han diferenciado entre 2 tipos de flexibilidad: flexibilidad en los comportamientos y flexibilidad en las habilidades de los empleados. Este trabajo propon...

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Bibliografiske detaljer
Udgivet i:Cuadernos de Economía y Dirección de la Empresa
Principais autores: Inmaculada Beltrán Martín, Ana Belén Escrig Tena, Juan Carlos Bou Llusar, Vicente Roca Puig
Format: Artigo
Sprog:Espanhol
Udgivet: Asociación Científica de Economía y Dirección de Empresas 2013
Fag:
Online adgang:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=80728555002
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