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MUDANÇA ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO MULTICASOS

A maioria das organizações na atualidade atua em um ambiente altamente competitivo e dinâmico, exigindo delas a capacidade de mudar constantemente. No entanto, estas organizações encontram muita dificuldade durante o processo de implementação das mudanças propostas. Por isso, este trabalho teve como...

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書誌詳細
出版年:Revista Pensamento Contemporâneo em Administração
主要な著者: Harrison Bachion Ceribeli, Edgard Monforte Merlo
フォーマット: Artigo
言語:Português
出版事項: Universidade Federal Fluminense 2013
主題:
オンライン・アクセス:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=441742849009
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