Comprometimento organizacional de trabalhadores de call center
Neste artigo, analisa-se como se apresenta o comprometimento organizacional de trabalhadores de um call center, localizado em Belo Horizonte (Minas Gerais, Brasil). Após o delineamento conceitual do tema central, são expostos os resultados de um estudo de caso descritivo, realizado com abordagens qu...
Sparad:
| I publikationen: | Revista de Administração - RAUSP |
|---|---|
| Huvudupphov: | , , |
| Materialtyp: | Artigo |
| Språk: | Português |
| Utgiven: |
Universidade de São Paulo
2015
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| Ämnen: | |
| Länkar: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=223442170004 |
| Taggar: |
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