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Estructuras disipativas en la comunicación y el comportamiento organizacional

El presente trabajo y a manera de ensayo, explica en forma teórica y conceptual, que la comunicación en las organizaciones, desde el estudio de la teoría del caos, es una suerte de estructura disipativa que influye y determina el comportamiento organizacional. Se persigue la posibilidad de estructur...

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Библиографические подробности
Опубликовано в::Razón y Palabra
Главный автор: René Arboleda-Naranjo
Формат: Artigo
Язык:Espanhol
Опубликовано: Pontificia Universidad Católica del Ecuador 2017
Предметы:
Online-ссылка:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=199552192027
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