Validating the short measure of the Effort-Reward Imbalance Questionnaire in older workers in the context of New Zealand

OBJECTIVES: The objective of this study was to validate a short version of the Effort-Reward-Imbalance (ERI) questionnaire in the context of New Zealand among older full-time and part-time employees. METHODS: Data were collected from 1694 adults aged 48-83 years (mean 60 years, 53% female) who repor...

Mô tả đầy đủ

Đã lưu trong:
Chi tiết về thư mục
Xuất bản năm:J Occup Health
Những tác giả chính: Li, Jian, Herr, Raphael M., Allen, Joanne, Stephens, Christine, Alpass, Fiona
Định dạng: Artigo
Ngôn ngữ:Inglês
Được phát hành: Japan Society for Occupational Health 2017
Những chủ đề:
Original
Truy cập trực tuyến:https://ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC5721271/
https://ncbi.nlm.nih.gov/pubmed/28835574
Các nhãn: Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!

Những quyển sách tương tự