Teletrabajo y estrés laboral en organizaciones con trabajo híbrido
El trabajo híbrido ha intensificado la coordinación mediada por tecnologías y reconfigurado riesgos psicosociales asociados al estrés laboral. Este estudio estimó la relación entre la intensidad de teletrabajo (porcentaje de tiempo remoto semanal) y el estrés en trabajadores híbridos, y derivó un um...
Guardado en:
| Autores principales: | , , , |
|---|---|
| Formato: | Artigo |
| Lenguaje: | Espanhol |
| Publicado: |
Universidad del Zulia
2026-06-01
|
| Colección: | Revista Venezolana de Gerencia |
| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://produccioncientificaluz.org/index.php/rvg/article/view/45654/55067 |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|