Relações entre tipos de interesse ocupacional e bases psicológicas de comprometimento organizacional Relaciones entre tipos de interés ocupacional y bases psicológicas de comprometimiento organizativo Relations between types of occupational interests and psychological basis of organizational commitment
Os interesses ocupacionais são correlatos importantes de comportamentos e atitudes relacionadas à carreira. Porém, não foram devidamente investigadas as relações entre preferências ocupacionais e atitudes direcionadas à organização empregadora. Esta pesquisa investigou a relação entre interesses ocu...
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| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | Artigo |
| Ngôn ngữ: | Inglês |
| Được phát hành: |
Universidade de São Francisco, Programa de Pós-Graduação Stricto Sensu em Psicologia
2012-04-01
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| Loạt: | Psico-USF |
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1413-82712012000100012 |
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