أحكام مسؤولية الموظف الدولي التأديبية وضماناتها.
إن المبدأ المسلم به فقها وقضاء أن كل موظف خرج عن غرض واجبات وظيفته، أو يظهر بمظهر من شأنه الإخلال بصفته أو يأتي سلوكا محظورا سواء متعمدا أو إهمال منه، يكون عرضة للمساءلة التأديبية، على أن تراعى في ذلك القواعد الإجرائية المقررة بموجب اللوائح الأساسية ولا شك أن النظم التأديبية المتعمدة في نطاق الوظيفة...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Artigo |
| Sprache: | Árabe |
| Veröffentlicht: |
Mansoura University, Faculty of Law
2026-06-01
|
| Schriftenreihe: | مجلة البحوث القانونية و الاقتصادية |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | https://mjle.journals.ekb.eg/article_509701_3defa8226916990daf4f55b08f765662.pdf |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|