O Hiato Salarial entre Homens e Mulheres na Administração Pública Brasileira
A discussão sobre a dinâmica da relação de rendimentos dentro do setor público indica uma lacuna teórica de estudos. O presente trabalho tem como objetivo identificar a existência de discriminação salarial entre homens e mulheres no setor público brasileiro. O estudo é realizado a partir da base de...
Gardado en:
| Principais autores: | , |
|---|---|
| Formato: | Artigo |
| Idioma: | Inglês |
| Publicado: |
Editora Unijuí
2022-11-01
|
| Series: | Desenvolvimento em Questão |
| Assuntos: | |
| Acceso en liña: | https://www.revistas.unijui.edu.br/index.php/desenvolvimentoemquestao/article/view/11455 |
| Tags: |
Sen Etiquetas, Sexa o primeiro en etiquetar este rexistro!
|