"The Effect of Artificial Intelligence on Human Resources Recruitment and Selection: Balancing Automation and Human Touch of Egyptian Banks"

The research aims to study the impact of Artificial Intelligence (AI) applications on the recruitment process of Human Resources (HR) for private banking in Egypt. Traditional HR practices now shift through AI-enabled transformations which bring faster recruitment processes and better decision suppo...

முழு விளக்கம்

நூற்பட்டியல் விவரங்கள்

முதன்மை ஆசிரியர்கள்:	Mohamed Salem, Mohamed Abdelraouf, Ahmed Amin
வடிவம்:	Artigo
மொழி:	Inglês
வெளியிடப்பட்டது:	October University for Modern Sciences and Arts (MSA) 2025-04-01
தொடர்:	MSA-Management Sciences Journal
பொருள்கள்:	Artificial Intelligence Human Resources Recruitment Selection Automation
ஆன்லைன் அணுகல்:	https://msamsj.journals.ekb.eg/article_419623_47fb3d8fb9f6d1dadd151628ed2851fa.pdf
குறிச்சொற்கள்:	குறிச்சொல்லை சேர்க்கவும் டாக்‌ஸ் இல்லை, இந்த பதிவுக்கு குறிச்சொல் சேர்க்கும் முதல் நபராக இருங்கள்!