تأثير تبني معيار منافع الموظفين (IAS19)على السلطة التقديرية للإدارة
يهدف هذه البحث إلى اختبار أثر تبني معايير منافع الموظفين IAS 19على التقديرات الإدارية، كما هدفت إلى تسليط الضوء على العقوبات المالية الناتجة عن الاتفاق على الاختلافات بما يتوافق مع المبادئ والقوانين العراقية وتحديد المشكلات التي تسعى إلى تحقيق النتائج المرجوة. لذلك، فإن البحث لها متغيرين: المتغير...
Na minha lista:
| Principais autores: | , |
|---|---|
| Format: | Artigo |
| Sprog: | Árabe |
| Udgivet: |
Tikrit University
2025-06-01
|
| Serier: | Tikrit Journal of Administrative and Economic Sciences |
| Fag: | |
| Online adgang: | https://tjaes.org/ojs/index.php/tjaes/article/view/2115 |
| Tags: |
Ingen Tags, Vær først til at tagge denne postø!
|