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Genre et horaires de travail : un nouveau regard à partir de la théorie de la segmentation

Cet article s’intéresse à l’influence de la composition genrée de la main-d’œuvre sur les politiques de gestion du temps et des horaires de travail menées par les entreprises. À partir d’une enquête qualitative auprès de responsables d’entreprise, il propose une relecture des trois systèmes de gesti...

Ausführliche Beschreibung

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Bibliografische Detailangaben
Hauptverfasser: Bustreel, Anne, Pernod-Lemattre, Martine
Format: Artigo
Sprache:Francês
Veröffentlicht: Association Recherche & Régulation 2019
Schlagworte:
Online-Zugang:https://doi.org/10.4000/regulation.14872
https://hdl.handle.net/20.500.13089/jqq3
https://journals.openedition.org/regulation/14872
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