Načítá se...
Cuando el mérito acentúa la desigualdad
El mérito, como criterio de selección, ha sido enarbolado por diversas administracionespúblicas. La misma sociedad lo ha exigido para garantizar que losfuncionarios públicos, encargados de satisfacerle sus demandas, hayan sido escogidosde entre los mejores candidatos posibles. Diversos países en dis...
Uloženo v:
| Vydáno v: | Revista Enfoques: Ciencia Política y Administración Pública |
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| Hlavní autor: | |
| Médium: | Artigo |
| Jazyk: | Espanhol |
| Vydáno: |
Universidad Central de Chile
2008
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| Témata: | |
| On-line přístup: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=96060910 |
| Tagy: |
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