Escolhas Intertemporais: O Papel da Frequência de Feedback e Momento de Remuneração
Objetivo – O artigo examina se gestores alocam esforço mais de longo prazo quando eles recebem feedback trimestral ao invés de feedback de até um mês e acima de um trimestre. O artigo examina ainda se o momento de recebimento da remuneração modera o relacionamento entre a frequência de feedback e as...
Salvato in:
| Pubblicato in: | Revista Brasileira de Gestão de Negócios - RBGN |
|---|---|
| Autori principali: | , , |
| Natura: | Artigo |
| Lingua: | Português |
| Pubblicazione: |
Fundação Escola de Comércio Álvares Penteado
2019
|
| Soggetti: | |
| Accesso online: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=94768386005 https://www.redalyc.org/journal/947/94768386005/ https://www.redalyc.org/journal/947/94768386005/html/ https://www.redalyc.org/journal/947/94768386005/94768386005.epub https://www.redalyc.org/journal/947/94768386005/movil |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|