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Organizing for Ambidexterity: A Paradox-based Typology of Ambidexterity-related Organizational States

This paper addresses the question of how organizations become ambidextrous over time, identifying requirements for organizations to become ambidextrous, understanding how ambidexterity may emerge as an organizational property, as well as exploring likely connections of the ambidexterity property and...

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Detalhes bibliográficos
Publicado no:BAR - Brazilian Administration Review
Principais autores: Daniel Karrer, Denise Fleck
Formato: Artigo
Idioma:Inglês
Publicado em: Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração 2015
Assuntos:
Acesso em linha:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=84143163004
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