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Factores relevantes para aumentar la precisión, la viabilidad y el éxito de los sistemas de evaluación del desempeño laboral

La situación de crisis económica en nuestro país ha provocado, por una parte, un incremento del interés de las organizaciones en la evaluación del desempeño laboral. Por otra parte, está produciendo una mayor resistencia a la evaluación por parte de los evaluados, que miran con desconfianza y preocu...

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Λεπτομέρειες βιβλιογραφικής εγγραφής
Εκδόθηκε σε:Papeles del Psicólogo
Κύριοι συγγραφείς: Dolores Díaz Cabrera, Estefanía Hernández Fernaud, Rosa Isla Díaz, Naira Delgado Rodríguez, Luis Díaz Vilela, Christian Rosales Sánchez
Μορφή: Artigo
Γλώσσα:Espanhol
Έκδοση: Consejo General de Colegios Oficiales de Psicólogos 2014
Θέματα:
Διαθέσιμο Online:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=77831095004
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