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QUAL É A REMUNERAÇÃO JUSTA PARA O TRABALHADOR? O CASO DO HOTEL ALABAMA

A aplicação de métodos de remuneração variável como a participação nos lucros e resultados é uma medida corporativa que cria alternativas para envolver os colaboradores, possibilitando um maior comprometimento no resultado global das organizações. O caso do hotel Alabama apresenta o dilema de Maur...

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מידע ביבליוגרפי
הוצא לאור ב:Administração: Ensino e Pesquisa
Principais autores: ADRIANO STADLER, CLÁUDIA PATRÍCIA GARCIA PAMPOLINI, SIDNEI VIEIRA MARINHO, ANETE ALBERTON
פורמט: Artigo
שפה:Português
יצא לאור: Associação Nacional dos Cursos de Graduação em Administração 2015
נושאים:
גישה מקוונת:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=533556754007
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