QUAL É A REMUNERAÇÃO JUSTA PARA O TRABALHADOR? O CASO DO HOTEL ALABAMA
A aplicação de métodos de remuneração variável como a participação nos lucros e resultados é uma medida corporativa que cria alternativas para envolver os colaboradores, possibilitando um maior comprometimento no resultado global das organizações. O caso do hotel Alabama apresenta o dilema de Maur...
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| Publicat a: | Administração: Ensino e Pesquisa |
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| Autors principals: | , , , |
| Format: | Artigo |
| Idioma: | Português |
| Publicat: |
Associação Nacional dos Cursos de Graduação em Administração
2015
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| Accés en línia: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=533556754007 |
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