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O TRABALHO EM EQUIPES AUTOGERENCIADAS E SUA INFLUÊNCIA NA MOTIVAÇÃO DOS INDIVÍDUOS

Este estudo partiu do pressuposto de que pessoas constituem o princípio essencial da dinâmica organizacional, são a base da formação de equipes de trabalho, e precisam estar motivadas para as suas ações. Equipes podem ter graus diferenciados de autonomia. Muitas delas são autogerenciadas, isto é, se...

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Detalhes bibliográficos
Publicado no:REAd - Revista Eletrônica de Administração
Principais autores: Sylvia Constant Vergara, Alessandra Bianco, Ana Paula Cortat Zambrotti Gomes
Formato: Artigo
Idioma:Português
Publicado em: Universidade Federal do Rio Grande do Sul 2006
Assuntos:
Acesso em linha:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=401137450002
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