Influencia del liderazgo transformacional en algunas variables de satisfacción organizacional en personal docente y administrativo de una institución pública de educación media superior
El objetivo del estudio fue determinar la influencia del liderazgo transformacional, transaccional, no liderazgo, y variables de resultado de directivos, en variables de satisfacción organizacional de su personal docente y administrativo en una Institución Pública de Educación Media Superior en el D...
Salvato in:
| Pubblicato in: | Revista del Centro de Investigación. Universidad La Salle |
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| Autori principali: | , , |
| Natura: | Artigo |
| Lingua: | Espanhol |
| Pubblicazione: |
Universidad La Salle
2012
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| Soggetti: | |
| Accesso online: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=34224543013 |
| Tags: |
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