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O BALANCED SCORECARD E O ALINHAMENTO ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO DE CASOS MÚLTIPLOS
O Balanced Scorecard (BSC) é apresentado na literatura técnica como um instrumento de gestão que possibilita o alinhamento da organização com sua estratégia. Para se verificar como o BSC promove esse alinhamento, elaborou-se o presente estudo, que tem por objetivo analisar o funcionamento do BSC, de...
Salvato in:
| Pubblicato in: | Base Revista de Administração e Contabilidade da UNISINOS |
|---|---|
| Autori principali: | , |
| Natura: | Artigo |
| Lingua: | Português |
| Pubblicazione: |
Universidade do Vale do Rio dos Sinos
2005
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| Soggetti: | |
| Accesso online: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=337228657007 |
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