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VALORES RELATIVOS AO TRABALHO E A RELAÇÃO COM O COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL: A PERCEPÇÃO DOS COLABORADORES DE UMA EMPRESA INTERNACIONALIZADA

Este trabalho investiga a percepção dos colaboradores de uma empresa internacionalizada acerca da relação entre os valores do trabalho e o comprometimento organizacional, bem como analisa a hierarquia atribuída a esses dois construtos. A estratégia metodológica adotada é um estudo de caso, abordado...

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Detalhes bibliográficos
Publicado no:Base Revista de Administração e Contabilidade da UNISINOS
Principais autores: VANIA DE FÁTIMA BARROS ESTIVALETE, MAURI LEODIR LÖBLER, MONIZE SÂMARA VISENTINI, TAIS DE ANDRADE
Formato: Artigo
Idioma:Português
Publicado em: Universidade do Vale do Rio dos Sinos 2010
Assuntos:
Acesso em linha:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=337228642006
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