Remuneração variável no tempo de mandato é a causa do oportunismo dos CEOs? Evidências do gerenciamento de resultados no Brasil

Esta pesquisa verificou a influência da remuneração variável na relação entre o tempo de mandato dos CEOs e as práticas de gerenciamento de resultados. A amostra compreendeu 183 empresas listadas na BM&FBovespa, num período de análise entre 2009 a 2015, totalizando 1.281 observações. Os resultados i...

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Détails bibliographiques

Publié dans:	Enfoque: Reflexão Contábil
Auteurs principaux:	Cristian Baú Dal Magro, Andreia Carpes Dani, Roberto Carlos Klann
Format:	Artigo
Langue:	Português
Publié:	Universidade Estadual de Maringá 2019
Sujets:	Administración y Contabilidad
Accès en ligne:	https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=307163823006 https://www.redalyc.org/journal/3071/307163823006/ https://www.redalyc.org/journal/3071/307163823006/html/ https://www.redalyc.org/journal/3071/307163823006/307163823006.epub https://www.redalyc.org/journal/3071/307163823006/movil https://doi.org/doi:10.4025/enfoque.v38i3.42193
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