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Estilos de liderazgo, cultura organizativa y eficacia: un estudio empírico en pequeñas y medianas empresas

En esta investigación se pretende descubrir si los estilos de liderazgo tienen o no influencia en la cultura organizativa. Subsecuentemente, se procura dilucidar si la cultura organizativa impacta o no sobre la eficacia. Para este efecto se trabaja en un estudio explicativo, empleando una muestra de...

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Dades bibliogràfiques
Publicat a:Revista de Ciencias Sociales (Ve)
Autor principal: Emilio Rodríguez
Format: Artigo
Idioma:Espanhol
Publicat: Universidad del Zulia 2010
Matèries:
Accés en línia:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=28016613006
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