Efecto de la formación en el trabajo sobre la movilidad laboral
En este trabajo se analiza empíricamente la relación existente entre la formación dada por la empresa a sus trabajadores y la posterior salida de la empresa de dichos trabajadores. La principal aportación a la literatura existente en este campo se encuentra en la metodología empírica que se utiliza....
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| Опубликовано в:: | Cuadernos de Gestión |
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| Главный автор: | |
| Формат: | Artigo |
| Язык: | Espanhol |
| Опубликовано: |
Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatea
2009
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| Предметы: | |
| Online-ссылка: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=274320570004 |
| Метки: |
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