Construção e validação de Escala de Crenças sobre o Sistema Treinamento
Este artigo aborda a construção e validação da escala de crenças sobre o sistema de treinamento. Os itensforam formulados a partir do Modelo MAIS (Borges-Andrade, 1982) aplicado à avaliação de treinamento,das escalas de cinismo organizacional (Tesluk, Farr, Mathieu, & Vance, 1995) e das crenças que...
Uloženo v:
| Vydáno v: | Estudos de Psicologia |
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| Hlavní autoři: | , |
| Médium: | Artigo |
| Jazyk: | Português |
| Vydáno: |
Universidade Federal do Rio Grande do Norte
2004
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| Témata: | |
| On-line přístup: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=26190310 |
| Tagy: |
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