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Seriam as âncoras de carreiras estáveis ou mutantes? Um estudo com profissionais de Administração em transição de carreira

Este artigo apresenta uma análise da evolução do conceito de carreira e seus diversos significados, bem como resultados de estudo comparativo e longitudinal de casos junto a profissionais da área de Administração, objetivando investigar auto-percepções e aspirações (âncoras) de carreira. Foram reali...

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Dettagli Bibliografici
Pubblicato in:Revista Brasileira de Orientação Profissional
Autori principali: Zélia Miranda Kilimnik, Anderson de Souza Sant'Anna, Luiz Cláudio Vieira de Oliveira, Delba Teixeira Rodrigues Barros
Natura: Artigo
Lingua:Português
Pubblicazione: Associação Brasileira de Orientação Profissional 2008
Soggetti:
Accesso online:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=203016830005
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