ESTRUTURA FACTORIAL DA VERSÃO PORTUGUESA DO JOB DIAGNOSTIC SURVEY (JDS) - UM ESTUDO CONFIRMATÓRIO DE VALIDAÇÃO DO INSTRUMENTO
O objectivo deste trabalho é analisar a estrutura factorial da escala "Job Diagnostic Survey" (HACKMAN; OLDHAM, 1980), construída para avaliar as cinco dimensões características do trabalho: variedade de aptidões, identidade do trabalho, significado do trabalho, autonomia e feedback. Utilizou-se uma...
Na minha lista:
| Udgivet i: | Revista de Administração FACES Journal |
|---|---|
| Principais autores: | , , |
| Format: | Artigo |
| Sprog: | Espanhol |
| Udgivet: |
Universidade FUMEC
2009
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| Fag: | |
| Online adgang: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=194016891005 |
| Tags: |
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