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Calidad de la comunicación y actitud de los empleados ante procesos de cambio organizacional

El objetivo de la investigación fue determinar la relación entre la calidad de la comunicación y la actitud de los empleados ante procesos de cambio organizacional, en virtud de que algunas organizaciones tratan todos los cambios como algo que ocurre de manera accidental y que in­volucra las activid...

Whakaahuatanga katoa

I tiakina i:
Ngā taipitopito rārangi puna kōrero
I whakaputaina i:Interdisciplinaria
Ngā kaituhi matua: Margel Parra Fernández, Olga Visbal Franco, Sonia Ethel Duran, Greta Badde
Hōputu: Artigo
Reo:Espanhol
I whakaputaina: Centro Interamericano de Investigaciones Psicológicas y Ciencias Afines 2019
Ngā marau:
Urunga tuihono:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=18060087011
https://www.redalyc.org/journal/180/18060087011/
https://www.redalyc.org/journal/180/18060087011/html/
https://www.redalyc.org/journal/180/18060087011/18060087011.epub
https://www.redalyc.org/journal/180/18060087011/movil
Ngā Tūtohu: Tāpirihia he Tūtohu
Kāore He Tūtohu, Me noho koe te mea tuatahi ki te tūtohu i tēnei pūkete!