EFECTIVIDAD YEFICIENCIA DE LOS CANALES DE BÚSQUEDA DE EMPLEO EN COLOMBIA
El mercado laboral no puede definirse como una institución en la cual confluyen oferentes y demandantes para neg ociar una mercancía a un precio determinado; se ha identificado que existen distintos mecanismos, queson canales de búsqueda, mediante los cuales los agentes logran emparejar su capacidad...
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| Publicat a: | Semestre Económico |
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| Autor principal: | |
| Format: | Artigo |
| Idioma: | Espanhol |
| Publicat: |
Universidad de Medellín
2013
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| Matèries: | |
| Accés en línia: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=165028418003 |
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