VALORES ORGANIZACIONAIS: PREDITORES DO BEM-ESTAR NO TRABALHO?

Este estudo teve o propósito de compreender a influência dos valores organizacionais sobre a percepção de bem-estar no trabalho, na perspectiva dos colaboradores de um hospital público de ensino. Por meio de uma survey, 351 servidores responderam ao questionário, elaborado a partir dos modelos IPVO,...

Szczegółowa specyfikacja

Opis bibliograficzny

Wydane w:	Gestão & Regionalidade
Główni autorzy:	Liane Terezinha Braga, Tais de Andrade, Vania de Fátima Barros Estivalete, Jefferson Menezes de Oliveira, Vívian Flores Costa
Format:	Artigo
Język:	Português
Wydane:	Universidade Municipal de São Caetano do Sul 2017
Hasła przedmiotowe:	Administración y Contabilidad
Dostęp online:	https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=133452465009
Etykiety:	Dodaj etykietę Nie ma etykietki, Dołącz pierwszą etykiete!