Impact of supervisory behavior on sustainable employee performance: Mediation of conflict management strategies using PLS-SEM

This study investigates the relationship between supervisory behavior, conflict management strategies, and sustainable employee performance and inquires the mediating effect of conflict management strategies. Data were collected from the SMEs of the manufacturing industry of Pakistan. The significan...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
الحاوية / القاعدة:PLoS One
المؤلفون الرئيسيون: Min, Jiang, Iqbal, Shuja, Khan, Muhammad Aamir Shafique, Akhtar, Shamim, Anwar, Farooq, Qalati, Sikandar Ali
التنسيق: Artigo
اللغة:Inglês
منشور في: Public Library of Science 2020
الموضوعات:
Research Article
الوصول للمادة أونلاين:https://ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC7467322/
https://ncbi.nlm.nih.gov/pubmed/32877445
https://ncbi.nlm.nih.govhttp://dx.doi.org/10.1371/journal.pone.0236650
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!

مواد مشابهة