Φορτώνει......

Different Workplace Currencies and Employee Voice: From the Multidimensional Approach of Leader–Member Exchange

Building upon social exchange theory and the current voice research, we posit that employee workplace “currencies of exchange” with the leader (i.e., social currency and work-related currency) are key predictors of employee promotive and prohibitive voice. Furthermore, we distinguish between the dif...

Πλήρης περιγραφή

Αποθηκεύτηκε σε:
Λεπτομέρειες βιβλιογραφικής εγγραφής
Τόπος έκδοσης:Front Psychol
Κύριοι συγγραφείς: Zhou, Qiwei, Huo, Da, Wu, Fan
Μορφή: Artigo
Γλώσσα:Inglês
Έκδοση: Frontiers Media S.A. 2020
Θέματα:
Διαθέσιμο Online:https://ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC7198839/
https://ncbi.nlm.nih.gov/pubmed/32411036
https://ncbi.nlm.nih.govhttp://dx.doi.org/10.3389/fpsyg.2020.00589
Ετικέτες: Προσθήκη ετικέτας
Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!