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Desigualdade salarial por gênero: análise para o mercado de trabalho brasileiro nos anos de 2005 e 2015
O objetivo deste trabalho é averiguar a desigualdade salarial por gênero no mercado de trabalho das regiões brasileiras nos anos de 2005 e 2015. Para alcançar a finalidade proposta foi utilizada a metodologia de Decomposição Oaxaca-Blinder que decompõe o diferencial salarial feminino e masculino...
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Trabalho de conclusão de graduação |
| Idioma: | Português |
| Publicado em: |
Universidade Federal do Rio de Janeiro
2018
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| Assuntos: | |
| Acesso em linha: | http://hdl.handle.net/11422/8338 |
| Tags: |
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