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Desigualdade salarial de gênero e cor no mercado de trabalho brasileiro em 2003 e 2015
O presente trabalho pretende analisar o comportamento dos diferenciais com base em gênero e cor nos rendimentos dos indivíduos no mercado de trabalho brasileiro a partir dos dados da PNAD para os anos de 2003 e 2015, atentando para evidências de discriminação na remuneração de indivíduos através de...
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Autor principal: | |
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Formato: | Trabalho de conclusão de graduação |
Idioma: | Português |
Publicado em: |
Universidade Federal do Rio de Janeiro
2019-08
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Assuntos: | |
Acesso em linha: | http://hdl.handle.net/11422/11785 |
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