Propuesta de un modelo de gestión humana y cultura organizacional para pymes innovadoras
La gestión humana y cultura organizacional son conceptos inseparables en cualquier tipo de organización y han sido tratados extensamente en el ámbito académico general, pero no en el caso de las PyMES. Las condiciones sociales, económicas y culturales de este nuevo siglo hacen imprescindible que la...
保存先:
| 第一著者: | |
|---|---|
| フォーマット: | Artigo |
| 言語: | Espanhol |
| 出版事項: |
Universidad EAN
2003-07-01
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| シリーズ: | Revista Escuela de Administracion de Negocios |
| オンライン･アクセス: | https://journal.universidadean.edu.co/index.php/Revista/article/view/233 |
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