ارتباط سلامت سازمانی با تعهد سازمانی و درک حمایت سازمانی کارکنان ادارات ورزش و جوانان خراسان رضوی
برای داشتن جامعه سالم، باید سازمان‌های سالم ایجاد کنیم و برای اینکه سلامت سازمانی در یک سازمان ایجاد شود، ابتدا باید جو موجود در آن سازمان شناخته شود. جو سازمانی سالم و حمایت‌گر باعث اعتماد بیشتر افراد و روحیه بالای آنان و در نتیجه باعث افزایش کارایی کارکنان می‌شود که افزایش کارایی کارکنان به نوبه خ...
Na minha lista:
| Principais autores: | , , |
|---|---|
| Formato: | Artigo |
| Idioma: | Persa |
| Publicado em: |
Sport Sciences Research Institute
2014-11-01
|
| coleção: | مطالعات مدیریت ورزشی |
| Assuntos: | |
| Acesso em linha: | http://smrj.ssrc.ac.ir/article_48_79508ccc60b706f49f87834fd93e506e.pdf |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|