محددات ومداخل تطوير أداء الموارد البشرية ورؤية مستقبلية للتطوير: مدخل نظري
هدفت الدراسة لرسم صورة تقريبية بين مجال دراسة الموارد البشرية، وبين مجال السلوک التنظيمي ونظرية الإدارة کتخصصات أکاديمية تندرج في إطار العلوم الإدارية بوجه عام، ومنها سعى الباحثان للوقوف على عدد من المحددات المؤثرة على فاعلية أداء الموارد البشرية العاملة بالمنظمات على اختلاف أنواعها عامة وخاصة امکن...
Na minha lista:
| Hovedforfatter: | |
|---|---|
| Format: | Artigo |
| Sprog: | Árabe |
| Udgivet: |
Cairo University, Faculty of Economics and Political Science
2019-04-01
|
| Serier: | مجلة کلية الاقتصاد والعلوم السياسية |
| Fag: | |
| Online adgang: | https://jpsa.journals.ekb.eg/article_87164_287a877f336799db1e15ff72440ecee2.pdf |
| Tags: |
Ingen Tags, Vær først til at tagge denne postø!
|