Intensi Turnover Pada Sektor Hospitality: Yang Dipengaruhi Job Insecurity Dan Psychological Contract Breach Pada Era Industry 4.0

Intensi Turnover pada perusahaan dapat menimbulkan permasalahan dan berdampak pada kinerja karyawan. Hal tersebut membawa dampak pada perusahaan untuk dapat mempertahankan karyawan yang memiliki potensi kinerja berkualitas. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh job insecurity dan psycho...

Full description

Bibliographic Details

Main Authors:	Retno Dwiyanti, Mohammad Jafar Sidik, Dyah Astorini Wulandari, Itsna Nurrahma Mildaeni
Format:	Artigo
Language:	Inglês
Published:	Universitas Indraprasta PGRI 2025-10-01
Series:	Psychocentrum Review
Subjects:	intensi turnover, job insecurity, psychological contract breach
Online Access:	https://journal.unindra.ac.id/index.php/pcr/article/view/1154
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!