Partssamarbeid, lønn og produktivitet: Betydningen av tariffavtaler i norske foretak
Gjennom inngåelsen av hovedavtalen mellom LO og NHO i 1935 bidro partene i norsk arbeidsliv til å etablere en plattform for samarbeid og konflikthåndtering. Tariffavtalene utgjør i dag ryggraden i den norske arbeidslivsmodellen, gjennom å knytte lønnspolitikk og samarbeid på samfunnsnivå sammen med...
Guardat en:
| Autors principals: | , |
|---|---|
| Format: | Artigo |
| Idioma: | Dinamarquês |
| Publicat: |
Cappelen Damm Forskning
2024-08-01
|
| Col·lecció: | Magma |
| Matèries: | |
| Accés en línia: | https://magmaforskning.econa.no/index.php/magma/article/view/1451 |
| Etiquetes: |
Sense etiquetes, Sigues el primer a etiquetar aquest registre!
|